信义房屋 企业中“德才兼备”的榜样

　　在互联网+迅速发展的时代，电商平台大量涌现，人才跳槽、挖角频频出现，

　　所有企业都是以营利为目的，已经失去了原有的公平竞争的意义。特别希望有一家诚信经营的公司，站在客户角度、员工角度想问题。近日在报纸上，倒是有看到这样一家叫信义房屋的公司，在招募有经验的管理者，每月7000元的保障薪资，重视人才发展，绝不做挖角的行为。

　　几日后，与一些朋友闲聊，大家最近都在谈房市，也讲到了一些中介公司，其中提到信义房屋，朋友的评价还都不错，认为这是一家诚信公司，有真正说到做到，承诺的薪资、保证不做挖角行径，听说都有做到。一时间让我对这家公司心生敬佩之意。

　　个人认为良性竞争非常值得所有企业学习，现在社会上那么多闲置的人才，懂得怎样挖人并不算本事，但懂得怎样培养人才那才是值得人尊敬的。只有这样的公司才可以稳定、长久的发展下去。我想这样做的公司也会得到其他行业的尊重。企业要发展不能走捷径，如果为了自身发展而去恶意挖角，有损商业道义，即使将来发展的再大，也会被世人所唾弃。如果行业内只招聘有中介经验者，那岂不是只能在这个圈子里相互挖角，破坏行业环境，而外界的新鲜血液永远进不来，甚至刚毕业的年轻人也永远找不到工作。企业应该承担社会责任，培育人才就是一个良心企业应尽的企业社会责任。也许这条路可能会走得辛苦，但从长远来看，自我培训出一批批人才，可以传代帮教再去带新人，这样螺旋发展反而会使企业和员工走得更快、更稳、更踏实。

　　虽然我个人不在信义房屋这家公司上班，但信义公司的一句“该做的事，说到做到”,我却是非常的认同，中国有句古话，“德才兼备”，虽然是说人才需要具备这样的特质，但是我认为企业更需要具备“德”，有“德”才可以生“才”和“财”，这样的企业，才会永续发展。